В Беларуси более 54 тысяч врачей и свыше 125 тысяч человек среднего медперсонала.

По информации Sputnik, острого дефицита медицинских работников в Беларуси нет, заявила начальник управления кадровой политики, учреждений образования Минздрава Беларуси Ольга Маршалко:

- Вакансии врачей и медсестер формируются в течение календарного года и являются естественной ежегодной потребностью отрасли, связанной с достижением специалистами пенсионного возраста, иными демографическими процессами и восполняются направлением выпускников на первые рабочие места.

Ольга Маршалко напомнила, что на должности врачей сегодня в стране работают 54 453 специалиста, а среднего медперсонала - 125 849. При этом каждый год стране нужно около двух тысяч новых врачей, а это около 3,5% от общего числа, а среднего медицинского персонала - порядка пяти тысяч. Эта потребность чаще восполняется за счет выпускников медицинских университетов и колледжей.

Укомплектованность врачебных должностей в среднем по стране составляет 95,6%, по медсестрам - 97%, заверила представитель ведомства.

А как укомплектована кадрами местная больница, узнала корреспондент «Лидер-Пресс» у начальника отдела кадров УЗ «Солигорская центральная районная больница» Маржан Хажисетовны Гендуговой:

- На данный момент число всех работающих у нас - 3454. Врачами мы укомплектованы очень хорошо, а вот среднего медицинского персонала не хватает. Работают 585 врачей, из которых 38 интернов. Это радует, поскольку такого высокого уровня раньше не было. Отмечу, что такие должности, как терапевт и акушер-гинеколог полностью укомплектованы. Но два-три, например, врача-акушера-гинеколога не помешало бы на декретные отпуска. Сейчас около 300 человек в декретном отпуске, из них более 200 среднего персонала. В последнее время складываются такие тенденции: женщины не выходят из декретного отпуска раньше трех лет и часто после первого декретного уходят сразу же во второй, третий. Происходит так, что работник отсутствует длительный срок.

 

Дарья ЗАНЬКО

Для добавления комментариев на форуме необходимо зарегистрироваться на сайте или войти под уже существующим именем. После чего под статьей появится форма добавления комментария.